Uwaga! Strona jest hostowana na serwerach EthicsPoint i nie jest częścią witryny ani intranetu Corning Incorporated.

EthicsPoint NIE JEST telefonem alarmowym:
Nie używaj tej witryny do zgłaszania zdarzeń, które stanowią bezpośrednie zagrożenie zdrowia lub mienia. Możesz nie otrzymać na nie natychmiastowej odpowiedzi. Jeśli potrzebujesz pomocy w nagłej sytuacji, skontaktuj się z lokalnymi służbami ratunkowymi.

Składanie zgłoszenia

Zgłoszenie elektroniczne można złożyć na dwa sposoby:

• Telefonicznie
  • Na terenie Stanów Zjednoczonych, Guam, Portoryko i Kanady wybierz 888-296-8173 (połączenie bezpłatne).
  • Poza terenem Stanów Zjednoczonych, Guam, Portoryko i Kanady kliknij tutaj w celu uzyskania instrukcji dotyczących bezpłatnego wybierania numerów międzynarodowych
• LUB
• Online
  

Po wypełnieniu zgłoszenia otrzymasz niepowtarzalny kod, tzw. „klucz zgłoszenia”. Otrzymany klucz zgłoszenia oraz hasło należy zapisać i przechowywać w bezpiecznym miejscu. Po upływie 5–6 dni roboczych użyj klucza zgłoszenia i hasła w celu sprawdzenia, czy wpłynęły pytania lub odpowiedź na zgłoszenie.

Kodeks postępowania firmy Corning pomaga zapewnić, że zachowanie poszczególnych osób jest zgodne z naszymi wartościami.

„Kodeks postępowania odnosi się do tego, w jaki sposób my, jako pracownicy firmy Corning, dostosowujemy nasze indywidualne zachowanie do wartości naszej firmy. Postępując zgodnie z tym kodeksem, zapewniamy również pełną zgodność z przepisami prawa i przepisami rządowymi, które nas dotyczą”.

Wendell P. Weeks
Prezes i dyrektor wykonawczy

Pracownicy firmy Corning powinni zgłaszać wszelkie podejrzenia naruszenia Kodeksu postępowania.

Aby zadać pytania lub poruszyć kwestie związane z Kodeksem, należy w pierwszej kolejności zgłosić się do swojego przełożonego, kierownika ds. zasobów ludzkich, regionalnego działu prawnego lub regionalnego zespołu ds. zgodności. Alternatywnie, jeśli nie czujesz się komfortowo z takim podejściem, możesz skontaktować się z Działem prawnym firmy Corning pod numerem 607-974-0000 lub z Wydziałem ds. kontroli pod numerem 607-974-8242.

Pracownicy i zewnętrzni interesariusze mogą zgłaszać zastrzeżenia dotyczące Kodeksu, wypełniając formularz online lub dzwoniąc na poufną infolinię, a w obu przypadkach mogą podać swoją tożsamość lub zachować anonimowość.

Pracownicy i zewnętrzni interesariusze mogą również zgłaszać potencjalne naruszenia przepisów UE (zgodnie z dyrektywą 2019/1937 w sprawie zgłaszania nieprawidłowości i jej krajowymi wdrożeniami przez państwa członkowskie UE) dzwoniąc na poufną infolinię, a w obu przypadkach mogą podać swoją tożsamość lub zachować anonimowość.

Pracownicy i zewnętrzni interesariusze mogą również złożyć skargę związaną z łańcuchem dostaw (np. zgodnie z Ustawą o analizie due diligence w łańcuchu dostaw [Supply Chain Due Diligence Act], LkSG lub innymi stosownymi przepisami), wypełniając formularz online lub dzwoniąc na poufną infolinię, a w obu przypadkach mogą podać swoją tożsamość lub zachować anonimowość.

Zapoznaj się z sekcją „Jak dokonać zgłoszenia” w następnej kolumnie na tej stronie, aby uzyskać instrukcje, jak złożyć zgłoszenie przez internet lub telefonicznie.

Corning bada wszystkie zgłoszenia i okresowo udostępnia ich wyniki kierownictwu firmy.

Jest to sprzeczne z polityką firmy Corning, aby karać lub podejmować działania odwetowe wobec pracownika, który w dobrej wierze zgłosił wątpliwości co do niewłaściwego postępowania. Jeśli uważasz, że ktokolwiek zemścił się na Tobie za zgłoszenie sytuacji, możesz również skorzystać z infolinii, aby zgłosić ten problem.